Sistemul de pensii din Romania

1x punct

categorie: Economie

nota: 8.73

nivel: Facultate

In prezent, Romania se confrunta cu situatia in care numarul pensionarilor este in crestere, in vreme ce numarul celor care contribuie la sistemul asigurarilor sociale scade. Mai mult, prognoza demografia pe termen lung este ingrijoratoare. Daca in anul 2005, aproximativ 18% din totalul populatiei avea peste 65 de ani, studiile releva faptul ca in anul 2020 procentul va creste la 30%, iar in anul [...]
DOWNLOAD REFERAT

Preview referat: Sistemul de pensii din Romania

In prezent, Romania se confrunta cu situatia in care numarul pensionarilor este in crestere, in vreme ce numarul celor care contribuie la sistemul asigurarilor sociale scade. Mai mult, prognoza demografia pe termen lung este ingrijoratoare. Daca in anul 2005, aproximativ 18% din totalul populatiei avea peste 65 de ani, studiile releva faptul ca in anul 2020 procentul va creste la 30%, iar in anul 2050 jumatate din populatie va depasi aceasta varsta.

In aceasta situatie, veniturile pensionarilor vor fi din ce in ce mai mici, fiind necesara gasirea unei alternative care sa le asigure acestora venituri suplimentare fata de pensia de stat. Practic, reforma pensiilor inseamna extinderea bazelor sistemului de pensii prin adaugarea a inca doua surse de pensie (pilonul II si pilonul III) pe langa pensia publica de stat (pilonul I).

Noile fonduri de pensii, constituite prin contributiile individuale ale participantilor, sunt administrate de companii private. Astfel, Romania se pregateste sa se alature celorlalte tari din Europa Centrala si de Est, care dispun deja de un sistem de pensii private dezvoltat.

Anul 2006 a reprezentat o etapa decisiva pentru aceasta reforma. S-a stabilit cadrul legislativ prin adoptarea legii 204/2006 privind pensile facultative si dezbaterea proiectului de modificare si completare a legii 411/2004 privind fondurile de pensii administrate privat.

Astfel, reforma sistemului de pensii are in vedere: restabilirea echilibrului intre generatii, restabilirea echilibrului financiar al sistemului public de pensii, precum si completarea actualului sistem de pensii, de tip "pay as you go" (PAYG- "esti platit pe masura ce iesi din sistem").

Dupa cum se cunoaste, sistemul de pensii din Romania se afla in fata unei etape noi de reforma, determinata de o serie de factori macro-economici si sociali care au impus schimbari atat in ceea ce priveste sistemul public de pensii (elementele parametrice, conditiile de eligibilitate pentru diferitele categorii de pensie, cresterea gradului de responsabilitate si control, etc), cat si in ceea ce priveste sistemele neintegrate acestuia.

Trebuie mentionat ca aceste directii de actiune se circumscriu preocuparilor generale manifestate, in domeniul pensiilor, de statele membre ale Uniunii Europene, documente comunitare recente subliniind faptul ca, in contextul unei societati cu o populatie imbatranita, va fi din ce in ce mai greu sa se asigure sustenabilitatea financiara a sistemelor de pensii.
DOWNLOAD REFERAT
« mai multe referate din Economie

CAUTA REFERAT

TRIMITE REFERAT CERE REFERAT
Referatele si lucrarile oferite de E-referate.ro au scop educativ si orientativ pentru cercetare academica.
Confidentialitatea ta este importanta pentru noi

E-referate.ro utilizeaza fisiere de tip cookie pentru a personaliza si imbunatati experienta ta pe Website-ul nostru. Te informam ca ne-am actualizat termenii si conditiile de utilizare pentru a integra cele mai recente modificari privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal. Inainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugam sa aloci timpul necesar pentru a citi si intelege continutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigarii pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizarii fisierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totusi ca poti modifica in orice moment setarile acestor fisiere cookie urmarind instructiunile din Politica de Cookie.


Politica de Cookie
Am inteles