Management comparat subiecte

3x puncte

categorie: Management

nota: 5.00

nivel: Facultate

Managementul internaţional consta in exercitarea ansamblului functiilor managementului intr-un mediu multinaţional,multicultural sau transcultural. Abordarile de management comparat internaţional EUR" principalul element in diferentierea acestora o constituie ansamblul variabilelor care explica modul in care managementul este influentat de context,conjunctura,mediu.

Abordarea de[...]
DOWNLOAD REFERAT

Preview referat: Management comparat subiecte

Managementul internaţional consta in exercitarea ansamblului functiilor managementului intr-un mediu multinaţional,multicultural sau transcultural. Abordarile de management comparat internaţional EUR" principalul element in diferentierea acestora o constituie ansamblul variabilelor care explica modul in care managementul este influentat de context,conjunctura,mediu.

Abordarea dezvoltarii economice conturata in anii 1950-1960.Reprezentanti F.Harbinson si C.MyersViziune macroeconomica in care se apreciaza influenta hotaratoare si constanta a managementului asupra dezvoltarii economiceA fost observata in domeniul managementului comparat internaţional

Valorifica rolul diviziunii internaţionale a muncii,cresterea interdependentei intre tari si economii internaţionale.Trateaza unilateral managementul,numai prin prisma factorilor economici ai mediului.Neglijeaza managementul la nivel microeconomic.Reprezentanti R.Farmer si B.Richman

Trateaza managementul comparat internaţional la nivel macroeconomic
Caracteristic este ca eficacitatea si eficienta managementului sunt dependente de mediu,context,conjunctura.Evidentiaza asemanari si deosebiri ale managementului prin analiza influentelor exercitate de mediul exogen asupra organizatiilor

Se limiteaza la nivel macrosocial
Abordarea comportamentala conturata intre 1965 EUR" 1975.Reprezentanti M.Davis,D.Narain,M.Porter,R.Nath.Aduce in prim-plan variabilele comportamentale:Atitudini;Credinţe
- Sisteme de valori
- Modele comportamentale
Demonstreaza diferente intre culturi

Diferenţele se explica prin atitudini,credinţe,sisteme de valori,ierarhii informale sau practici de management.Ignora preocuparile privind eficienţa si eficacitatea organizatiei.Nu explica notiunea de cultura.Nu adopta instrumentele folosite si pentru cercetari transnaţionale

Abordarea sistemelor deschise EUR" conturata intre 1970-1980.Reprezentanti A.Negandhi,S.Prasad,R.Tung,H.Koontz.Organizatia este un sistem Eficienţa organizatiei depinde de interactiunea dintre variabilele mediului,context si conjunctura si activitaţile desfasurate in cadrul acesteia asupra carora intervine managementul

Abordarea axata pe rolul central al culturii aparuta dupa 1980.Reprezentanti G.Hofstede,F.Trompenaars,J.Child.Cultura,ca structura de gandire si ca modalitate de actiune,influenteaza comportamentul organizational,managementul si performantele organizatiei.Este cea mai complexa abordare a managementului comparat internaţional

Sta la baza lucrarilor lui G.Hofstede-abordarea managementului structurilor multiculturale si ale lui F.Trompenaars EUR" abordarea Abordarea axata pe rolul esential al cunostintelor se manifesta pregnant in ultimul deceniu.Se datoreaza globalizarii si internaţionalizarii activitaţilor internaţionale ale organizatiilor
Se bazeaza pe valorificarea cunostintelor si informatiilor.Se manifesta in tarile avansate dpdv economic
DOWNLOAD REFERAT
« mai multe referate din Management

CAUTA REFERAT

TRIMITE REFERAT CERE REFERAT
Referatele si lucrarile oferite de E-referate.ro au scop educativ si orientativ pentru cercetare academica.
Confidentialitatea ta este importanta pentru noi

E-referate.ro utilizeaza fisiere de tip cookie pentru a personaliza si imbunatati experienta ta pe Website-ul nostru. Te informam ca ne-am actualizat termenii si conditiile de utilizare pentru a integra cele mai recente modificari privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal. Inainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugam sa aloci timpul necesar pentru a citi si intelege continutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigarii pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizarii fisierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totusi ca poti modifica in orice moment setarile acestor fisiere cookie urmarind instructiunile din Politica de Cookie.


Am inteles